Schlagwort Beitragsanpassung

Die Beitragsanpassung (BAP) in der Privaten Krankenversicherung (PKV) ist wichtig und notwenig um die Leistungsfähigkeit zu erhalten.

Was Sie tun können und wie Sie auf eine Beitragsanpassung reagieren, lesen Sie hier nach.

Dabei sind Tarifwechsel, Anpassung von Leistungen oder Anpassung der Selbstbeteiligung mögliche Optionen, welche zu bedenken sind.

Sie sollten keineswegs voreilig kündigen oder Leistungen reduzieren, sondern sich beraten lassen.

Warum steigen die Beiträge an?

Für den Anstieg der Prämien in der Privaten Krankenversicherung sind unterschiedliche Faktoren verantwortlich. Zunächst gibt es planbare Anpassungen. Diese finden in den Kindertarifen statt oder nach Ausbildungsende bei Beamtenanwärtern. Diese “geplanten” Anpassungen sind an ein festes Ereignis oder das Überschreiten eines bestimmten Alters gebunden und somit vorher bekannt.

Weiterhin gibt es daneben die klassischen, ungeplanten Beitragsanpassungen. Bei einigen Gesellschaften finden diese mitten im Jahr, bei den meisten aber zum 01. 01. eines Jahres statt. Der Versicherer informiert den Kunden dann, meist mit einem Nachtrag zum Versicherungsschein, über die neuen Beiträge.

Gründe für eine Beitragsanpassung können sein:

– gestiegene Lebenserwartung

Die Menschen werden älter und das führt zu steigenden Kosten? Warum? Nun, die private Krankenversicherung ist so kalkuliert, dass die Leistungen nicht an einem festen Termin enden, sondern solange der Vertrag besteht/ bis Lebensende gezahlt werden müssen. Das hat zur Folge, dass sich eine steigende Lebenserwartung auswirken muss. Salopp gesagt: “Irgendwo muss das Geld für die Ausgaben in den “letzten Jahren” ja herkommen.

– gestiegene Leistungsausgaben

Anders als in der gesetzlichen Krankenkasse, wo die Leistungen durch den Gesetzgeber verändert werden können, sind diese in der PKV garantiert und vertraglich vereinbart. Kalkulieren kann der Versicherer jedoch nur die Kosten, die er zum Zeitpunkt der Tarifeinführung auch kennt.

Steigen nun die Kosten schneller an, weil die Behandler höhere Vergütungen bekommen, Medikamente neu auf den Markt kommen und/ oder teurer sind, oder entstehen sonst höhere Kosten, so müssen diese umgelegt werden. Warum? Würde der Versicherer dieses nicht tun, so liefe er Gefahr “pleite” zu gehen und seine Leistungsversprechen nicht mehr einhalten zu können.

– Falsch-/Fehlkalkulation

Bei der Einführung eines neuen Tarifs hat der Versicherer mehrere “Baustellen”. Zum Einen soll der Tarif leistungsfähig sein, gleichzeitig günstig. Klar, ist der Tarif “zu teuer”, schließt den kein Kunde ab und der Tarif fristet ein Schattendasein. Ist er aber zu billig, so verärgert man die “gerade gekommenen” Neukunden mit der schnellen Beitragsanpassung. Hier gelingt es einem Unternehmen besser, anderen schlechter einen geeigneten Mittelweg zu finden.

Beitragsgarantie der Nürnberger Krankenversicherung 2012

Es geht weiter in der Runde und auch die Nürnberger Krankenversicherung garantiert für einige der Tarife einen Verzicht auf die Beitragserhöhung /-anpassung bis Ende 2012. Folgende Tarife werden zum 01. Januar 2012 nicht angepasst: A001 bei Männern und Kindern A003 und 012 bei Männern A006 bei Kindern A020 bei Frauen EBV 21 und 31 bei allen Personen HAT bei Kindern und Frauen PTF 1, 2, 3 und PTS bei allen Personen SA und SB mit versch. Prozentsätzen bei Männern TOP…

Beitragsgarantien und Anpassungen bei der Süddeutschen Krankenversicherung (SDK) für 2012

Auch die Süddeutsche Krankenversicherung (SDK) gibt bereits jetzt Ihre Beitragsgarantien heraus und informiert darüber, welcher Tarif ggf. Anpassungsbedarf hat. Dieses schafft sowohl für den Neukunden als auch den Berater Klarheit und ermöglicht weitsichtige Entscheidungen. Folgende Tarife bedürfen der Beitragsanpassung für 2012: Tarif A80B für Männer Tarife A210 und 220 für Frauen Tarif AZ für Männer S103 für Männer und Kinder Tagegelder TA6 bis TA52 bei Männern und Frauen Tarif PN und PB, bei Männern und Frauen Weiterhin sind Anpassungen bei…

Beitragsgarantie für die Allianz Private Krankenversicherung bis 2013

Wie alle anderen auch, am Freitag hatte ich Ihnen die Informationen der Halleschen Krankenversicherung zur Verfügung gestellt, gibt auch die Allianz eine Anpassungsgarantie heraus. Aufgrund der Vielzahl der (Alt-)Tarife fällt diese etwas umfangreicher aus. Hier nun also die Tarife, für welche keine Anpassung erforderlich sein wird und die bis zum 31. 12. 2012 stabil bleiben. AktiCare Spezial E bei Männer + Frauen AktiMed Best 90, AktiMed Best S, AktiMed Plus 100, Plus 90A, Plus 90P bei Männern und Kindern Tarif…

Beitragsgarantie für die Tarife der Hallesche Krankenversicherung bis 2013

Ganz kurz und knapp hat auch die Hallesche für einige ihrer Tarife die Beitragsgarantie bis zum 31. 12. 2012 herausgegeben. Dabei macht Sie es anderen Unternehmen nach, die schon “Beitragsgarantien in der PKV bis 2013” herausgegeben hatten. Die Hallesche garantiert die stabilen Beiträge bis Ende nächsten Jahres für folgende Tarife und Personengruppen: NK3, NK2 und NK Bonus für Männer und Frauen NK100 für Männer AV1 + CG1 für Frauen AV2+CG1, AV3+ CG1 und 2 für Männer AV2 + CG2 für…

Beitragsgarantie nun auch für die RuV Krankenversicherung

Auch die RuV Krankenversicherung hat Ihre Beitragsgarantien für das Jahr 2012 veröfentlicht. Nicht anders als alle anderen Unternehmen garantiert man “keine Anpassung bis 2013”, was richtigerweise bedeutet, keine Anpassung bis zum 31. 12. 2012. In den folgenden Tarifen gilt die Beitragsgarantie: für Männer in den Tarifen AGIL classic (EP) in allen SB Stufen AGIL Comfort (MP) in der Variante mit 0 EUR Selbstbeteiligung AGIL Premium (TN) in der Variante mit 0 EUR, 960 EUR und 1.920 EUR SB bei Frauen…

Beitragsgarantie 2012/ 2013 der Hanse Merkur Krankenversicherung

So langsam artet es in plumpe Marketinginstrumente aus. Gesellschaften überbieten sich fast täglich mit neuen Beitragsgarantien. Bereits in den vergangenen Wochen legten einige Unternehmen, darunter die Axa oder auch die Arag vor und veröffentlichten die Garantien der Beiträge bis 2013. Bedeutet dieses wenngleich auch nur eine Sicherheit bis 31.12.2012, denn ab 1.1. darf dann sehr wohl angepasst werden. Nun hat auch die Hanse Merkur nachgezogen. Folgende Tarife werden nicht angepasst: Start Fit -Tarife KVG2 und KVE2 (300,- € SB) KVG3…

AXA mit Beitragsgarantie bis 2013

Dieses Jahr überbieten sich die Gesellschaften wohl wieder mit der Information, wer denn wohl am schnellsten und am längsten seine Beiträge garantieren will. Dabei ist der Begriff der Beitragsgarantie bis 2013 eigentlich falsch. Garantiert wird nämlich, das bis Ende 2012 keine Anpassung kommt. Leider fallen immer wieder Kunden und Vermittler auf solche Maschen rein. Es ist unsinnig zu glauben, nur weil es eine Beitragsgarantie bis 2013 gibt, ist ein Tarif gut oder eine Gesellschaft besonders solide. Den Anfang machte die…

Beitragsgarantie der ARAG Krankenversicherung

Es ist nicht neu, das Gesellschaften über Beitragsgarantien früh und über Beitragserhöhungen möglichst spät informieren. Besonders die “garantiert” nicht angepassten Tarife werden früh bekannt gegeben, erhofft sich der Versicherer doch dadurch den einen oder anderen Neukunden mehr. Leider fallen immer wieder Kunden und Vermittler auf solche Maschen rein. Es ist unsinnig zu glauben, nur weil es eine Beitragsgarantie bis 2013 gibt, ist ein Tarif gut oder eine Gesellschaft besonders solide. Im letzten Jahr hatte die Barmenia eine etwas eigenwillige Beitragsgarantie…

Reale Beitragsentwicklung Bestandskunden im Tarif Esprit, Deutscher Ring Krankenversicherungsverein aG

UPDATE: Bitte beachten Sie auch den Hinweis zu aktuellen Beitragsanpassung: Beitragsanpassung 2017 – was Sie tun und was besser lassen sollten Im letzten Jahr hatte ich Sie in einem kleinen Aufruf gebeten, mir Ihre Beitragsanpassungen als Bestandskunde zur Verfügung zu stellen. Nachdem ich für einige Tarife dadurch die Bestandskundendaten darstellen konnte, geht es nun in den nächsten Wochen weiter. Parallel zu der Beitragsanpassung des Comfort+ Tarifs des Deutschen Rings, sehen Sie hier die Anpassung in dem (leistungsmäßig etwas schwächeren) Esprit…

Beitragsanpassung der Bayrischen Beamtenkrankenkasse (BBKK) zum 01. 05. 2011

Die Kunden haben die Information zur Anpassung bereits bekommen bzw. bekommen diese in den kommenden Tagen. Die Post wird eher unerfreulich sein, denn es handelt sich um teils drastische Anpassungen zum 01. 05. 2011. Einige der Kunden trifft es ziemlich hart, denn bereits mit der Beitragsanpassung der BBKK zum 01. 05. 2010 waren die Anpassungen nicht gerade klein. Natürlich sind Beitragsanpassungen nötig und bei allen Unternehmen vorhanden, jedoch stellt sich die Frage in welchem Umfang. Reale Beitragsanpassungen bei einigen Tarifen…

Reale Beitragsentwicklung Bestandskunden im Tarif Comfort+, Deutscher Ring Krankenversicherungsverein aG

Im letzten Jahr hatte ich ja schon angefangen und einige von Ihnen haben mir auch Informationen und reale Beitragsentwicklungen zukommen lassen. Dafür nochmals vielen Dank! Auch in 2011 soll und wird es weitergehen. Ziel dieser “Aktion” ist die Transparenz. Auch wenn eine Vergangenheitsbetrachtung nicht maßgebend für die Zukunft ist, so ist es doch ein Anhaltspunkt. Im letzten Jahr haben verschiedene Gesellschaften entweder gar nicht geantwortet, oder aber darauf hingewiesen, solche Daten “stelle man nicht zur Verfügung”. Daher freut es mich…

Beitragsanpassung der HUK Coburg Krankenversicherung zum 01. 03. 2011

Im letzten Jahr haben viele Gesellschaften der Privaten Krankenversicherung (PKV) die Beiträge für das Neu- und Bestandsgeschäft angepasst/ anpassen müssen. Nun fehlen noch einige, welche turnusmäßig nie zum 01. 01. sondern zu anderen Terminen im Jahr anpassen. Zum 01. 03. 2011 wird die HUK Coburg Krankenversicherung die Prämien im Neugeschäft anpassen. Welche Tarife im Bestand angepasst werden, ist noch nicht bekannt. Folgende Tarife erhalten eine Anpassung. ( Angaben in % ) (c) GewaComp Tarif A0 bei Männern/ männlichen Jugendlichen zwischen…

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